El tribunal del trabajo hizo lugar a una medida cautelar impulsada por la central obrera y puso en suspenso buena parte de la reforma laboral sancionada en marzo.
El Tribunal, encabezado por el juez laboral Raúl Ojeda, subrayó que los derechos de los trabajadores gozan de preferente tutela constitucional y que una reforma peyorativa debería estar compensada con mejoras concretas, algo que no se acreditó en esta instancia. Entre los puntos suspendidos figuran cambios que limitan la responsabilidad solidaria en casos de tercerización, restringen la libertad sindical al regular asambleas y huelgas, y crean los Fondos de Asistencia Laboral, cuyo diseño fue cuestionado por no disuadir los despidos injustificados.
La medida cautelar, que alcanza a más de ochenta artículos de la ley de Reforma Laboral, sancionada a comienzos de marzo, regirá hasta que se resuelva la cuestión de fondo sobre la constitucionalidad de la norma. El juez hizo hincapié en la necesidad de evitar efectos jurídicos irreversibles mientras se sustancia el debate principal y solicitó al Estado que en los próximos días exponga sus argumentos en defensa de la legislación impulsada por el oficialismo.
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