Tanto el personal de planta como médicos residentes resolvieron continuar con medidas de fuerza, tras el ofrecimiento de un bono no remunerativo de 300 mil pesos por parte del Ministerio de Salud. “El hospital así es inviable”, denuncian.

“Una asamblea multitudinaria del personal de planta del Hospital Garrahan resolvió ir al paro desde las 21 horas del miércoles 4/6 hasta las 7 am del viernes 6/6. Denunciamos que el gobierno incumplió la conciliación que él mismo había dictado, porque no citó a ninguna audiencia de negociación”, anunciaron desde la Junta Interna de ATE. “Como si esto fuera poco, emitió un comunicado brutal, descalificando como ñoquis y mintiendo en público sobre los miles de trabajadores y trabajadoras que se desloman día a día para que el Garrahan funcione. Como destacamos en los últimos días, el conflicto con residentes abarca solo a una pequeña porción del personal. Y ni siquiera está resuelto con estos compañeros y compañeras, que siguen de paro”, destacó Alejandro Lipcovich, secretario general de la Junta Interna de ATE en el Hospital Garrahan.
“Con enfermeras ganando $900.000 -ni siquiera el costo de la canasta de pobreza-, el hospital es inviable. No funciona sin residentes ni sin el personal de planta, de las más diversas profesiones y oficios que sostenemos al principal hospital pediátrico del país, donde se atienden niños y niñas de todos lados. El salario mínimo tiene que partir del costo de la canasta familiar ($1.800.000), y de ahí hacia arriba. El gobierno de Milei es responsable”, remarcó por su parte Gerardo Oroz, secretario adjunto.
Además del paro con movilización para el próximo jueves, sigue en pie el acompañamiento de la marcha de las y los jubilados este miércoles por la tarde, y habrá paro del turno franquero el sábado desde las 7 hasta las 14. La semana próxima, de no haber novedades, también se llamará al paro los días 10 y 11 de junio, por 48 horas.
Tras la masiva y emotiva noche de las velas en el Obelisco, donde residentes recibieron el apoyo de familiares y pacientes en su reclamo por mejoras salariales, la asamblea de este colectivo también resolvió continuar con las medidas de fuerza. Consideraron insuficiente el ofrecimiento del Gobierno de un aumento no remunerativo a través de un bono de 300 mil pesos.
“Nosotros ya recibimos bonos, tuvimos uno de 200.000, así que ahora nos darían uno de 300.000 para llegar al salario que le correspondería a un residente de primer año. Pero eso no está en blanco, y lo podemos perder en cualquier momento. Ni siquiera nos pondríamos a nivel de CABA, porque cobra 1.353.000 el R1”, dijo una residente en la protesta del lunes, según consignó Clarín.
En la asamblea realizada este martes resolvieron sostener el paro porque el bono no implica un aumento de su salario, como demandaban, teniendo en cuenta que los residentes de primer año no llevan a 800 mil pesos. En tanto, residentes del Hospital Nacional Alejandro Posadas se sumaron a los reclamos.
“El hospital público más grande del país, con más de 600 residentes, informamos que al igual que el Hospital Garrahan somos trabajadores que dependemos del Ministerio de Salud de la Nación y venimos sufriendo el recorte presupuestario que impacta directamente en nuestros salarios, obteniendo una retribución básica de $ 797.000 para un residentes de primer año con una carga horaria de más de 60 o 70 horas semanales, sin ningún bono compensatorio», plantearon desde el Posadas mediante una carta. Se sumaron al reclamo del Hospital Garrahan y pidieron que se convoque una mesa de diálogo con todos los residentes que dependen del Ministerio de Salud de Nación. Si no hay respuesta antes del 9 de junio, comenzarán un paro sin guardia al día siguiente.
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